Vos Missions:
Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Département Communication, le Community Manager aura pour mission d’assurer une présence structurée de l’organisation sur les réseaux sociaux en cohérence avec la stratégie éditoriale et de communication ; de participer à l’ensemble des actions de communication ayant pour but d’accroître la visibilité de l’organisation. A cet effet, ses missions seront les suivantes :
- Coordonner et gérer l’animation des actions sur les réseaux sociaux (Facebook, X, Linkedln, You Tube, Tik Tkok, etc.);
- Participer à l’élaboration de la stratégie de communication ;
- Produire du contenu audiovisuel interactif pour animer les différents comptes sociaux (vidéos, publications, créations thématiques d’animations etc) ;
- Fidéliser, acquérir et accroître la présence digitale des abonnés (newsletter, jeux, concours, campagnes de de communication digitale, etc.) ;
- Aider à la veille et à la e-réputation de l’organisme et des membres de son Top Management ;
- Interagir avec les internautes (réponses aux questions, création d’échanges, etc.) ;
- Assurer la couverture digitale et la diffusion des événements ou ateliers ou conférences sur les réseaux sociaux ;
- Gérer l’historique et l’archivage des données contenues sur le site (sujets abordés, informations et documents transmis par l’organisme ou les internautes…) ;
- Définir les indicateurs de suivi de l’activité sur les réseaux sociaux et suivre les statistiques de fréquentation et de reconversion sur le site ;
- Assurer le reporting des activités.

Votre Profil:
Titulaire d’un diplôme supérieur (Bac+4/5) en Communication, Marketing, Infographie, Community management ou équivalent, vous avez au moins trois (3) ans d’expériences pertinentes dans une fonction de Community Manager.
Par ailleurs, les compétences et aptitudes suivantes vous caractérisent : à savoir l’ autonomie ,la réactivité, l’écoute, la curiosité, être modérateur , diplomate, stratège, bon communiquant et bon rédacteur. Vous avez de très bonnes notions de graphisme / Design, une grande culture web et des connaissances des secteurs de l'entreprise. A cela doit être associé une compréhension des mécanismes communautaires, la maîtrise des différents réseaux sociaux, être bilingue(français-anglais) est un atout.
NB : CDD de 1 an renouvelable.
Merci de nous envoyer avant le 02/11/2023,
lettre de motivation avec prétentions salariales,
02 photos et CV à VARIANCE GRH sis :
TREICHVILLE, Avenue 17 rue 38.
Tel : 27 21 74 68 14 ; 01 40-65-80-31 / 05 75 13 46 65
Email : recrutement@variancegrh.com
www.variancegrh.com/Emploi

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